Tahun 2021 baru saja dilalui, sudah 365 hari berlalu dengan berbagai kondisi suka duka, susah dan senang. Hari-hari panjang tempat kita beraktivitas dan berusaha setiap harinya dengan maksimal untuk mencapai tujuan di tahun tersebut.
Saat ini tahun sudah berganti. Permenungan panjang 365 hari di tahun sebelumnya dapat menjadi modal awal untuk merangkai visi dan misi di 2022. Resolusi harus terjadi untuk kita baik secara pribadi dan tentu saja peran kita di dunia kerja. Pada kondisi ini, saya memiliki kutipan favorit, yakni dari Einsten, fisikawan Jerman yang mengembangkan teori relativitas.
"Insanity is doing the same thing over and over again and expecting different results."
Saya setuju sekali dengan kata-kata ini, dan menurut memang "gila saja jika kita melakukan hal yang sama tapi kita berharap hasil yang berbeda". Jika kita melakukan hal yang sama, maka hasil pun akan sama, begitu sebaliknya.
Jadi, jika kita berharap hasil yang berbeda di tahun 2022, tentu saja kita harus melakukan hal yang beda. Hal yang tidak kita lakukan sebelumnya, dengan kata lain harus ada perubahan pikiran, perilaku dan tindakan.
Entah itu jika ingin peningkatan nilai kuliah, kenaikan gaji, peningkatan omset, peningkatan hasil panen, peningkatan julah follower, menemukan pasangan hidup, berdamai dengan keluarga atau jenjang karir yang lebih tinggi? tentu akan banyak perubahan yang harus kita lakukan. Perubahan yang serius, perubahan yang seringkali meninggalkan kebiasaan lama yang kurang baik, tidak meningkatan nilai masa depan, atau meninggalkan pola hidup negatif, aktivitas negatif dan lainnya.
Seringkali perubahan ini mempengaruhi zona aman, zona nyaman kita selama ini. Namun jika kita serius untuk mengejar perubahan ini, maka tidak lain dan tidak bukan itu yang harus dikejar.
Zona perubahan selalu tidak nyaman, zona perubahan menggeser posisi duduk di kursi empuk, meninggalkan zona nyaman dengan mulai membiasakan diri bangun lebih awal, berangkat kerja lebih dini, baca buku lebih banyak, belajar lebih keras, berkolaborasi lebih intens, mengunjungi relasi lebih sering, kunjungan pelanggan lebih banyak, rapat lebih rutin, mengurangi jam nonton tv, membatasi game online, mulai mengurangi waktu sosial media. Zona nyaman digeser untuk suatu yang lebih positif untuk mempercepat tujuan, tujuan 2022.
Apakah 2022 ini layak dikejar secara optimal? apakah penundaan 2021 selama masa pandemi dan pertumbuhan yang kurang optimal ini layak untuk dikebut pada tahun 2022? Ini semua tergantung kita, rancang resolusi ulang tahun ini. Rencanakan tujuan kita, rancang rencana kerja dan pantau perkembangnya secara berkala.
Niscaya rencana pertumbuhan akan terealisasi. Jika menginginkan pertumbuhan omset 50%, berarti melakukan hal baru yang lebih positif 50% lebih banyak dibanding tahun lalu. Merancang pendapatan rumah tangga naik 20%, berarti melakukan hal berbeda minimal 20% lebih baik dan positif dibanding 2021. Ingin nilai ujian meningkat 20%, juga harus belajar 20% lebih banyak.
Bisa? Pasti bisa, jika kita benar-benar menginginkan perubahan tersebut. Tetap sehat, tetap semangat. Sambut 2022 dengan 'kegilaan-kegilaan' yang positif. #indoteknik #indoteknikcom #tahunbaru #semangat #bisnis #management
Bye 2021, Selamat Datang 2022